Công nhân may thường bị buộc phải làm việc từ 14 đến 16 giờ một ngày

Nhiều thương hiệu thời trang đảm bảo với khách hàng của họ rằng công nhân may quần áo của họ được trả "ít nhất là mức lương tối thiểu theo luật định". Trước hết, nó có nghĩa là nhiều thương hiệu khác thậm chí không trả mức lương tối thiểu theo luật định! Hơn nữa, ở hầu hết các nước sản xuất (Trung Quốc, Bangladesh, Ấn Độ ...), mức lương tối thiểu chiếm từ một nửa đến một phần năm mức lương đủ sống. Mức lương đủ sống thể hiện mức tối thiểu mà một gia đình yêu cầu để đáp ứng các nhu cầu cơ bản của mình (thực phẩm, tiền thuê nhà, chăm sóc sức khỏe, giáo dục, v.v.).

Tóm lại, những thương hiệu này đang khoe khoang về việc trả lương cho nhân viên của họ ít hơn 5 lần so với những gì một người thực sự cần để sống. Công nhân may thường bị buộc phải làm việc từ 14 đến 16 giờ một ngày, 7 ngày một tuần. Vào mùa cao điểm, họ có thể làm việc đến 2 hoặc 3 giờ sáng để kịp thời hạn của nhãn hiệu thời trang. Mức lương cơ bản của họ thấp đến mức họ không thể từ chối làm thêm giờ - ngoài thực tế là nhiều người sẽ bị sa thải nếu họ từ chối làm thêm giờ. Trong một số trường hợp, làm thêm giờ thậm chí không được trả lương.